En este episodio, somos completamente transparentes con los cientos de miles de clientes que ya confían en nosotros. Este es nuestro episodio más personal hasta la fecha, con nuestros fundadores.
Queremos que descubras más sobre nosotros, quiénes estamos detrás de be levels: cómo es nuestro día a día, el proceso de desarrollo de productos, los roles y funciones de cada miembro, y nuestra misión como marca.
Los temas que exploramos
00:00 Intro
01:40 ¿Cómo nace be levels?
06:08 ¿Cuál es el why de la empresa?
07:58 Suplemento vs complemento
18:51 ¿Por qué nuestro producto es favorito en profesionales?
25:50 ¿Cómo trabajamos?
36:08 Tips de trabajo efectivo
46:00 Paz vs Miedo
54:20 Próximos lanzamientos
Los momentos más importantes
Orígenes y misión de be levels
Inicios en la pandemia: La empresa nació durante el confinamiento, después del fracaso de un negocio anterior de relojes de Javi, quien vio la oportunidad de crear algo significativo [02:04].
Filosofía de la marca: La misión de Be Levels es ayudar a las personas a vivir una vida que valga la pena, enfocándose en la longevidad con calidad de vida y energía. Los productos se consideran un "complemento" para un estilo de vida saludable basado en el descanso, la nutrición y el ejercicio [07:39].
Proceso de desarrollo y calidad
Creación rigurosa: El desarrollo de productos es un proceso exhaustivo que puede llevar años. Se basa en la experiencia clínica, la investigación científica y la colaboración de expertos para garantizar la efectividad [09:23].
Fabricación y procedencia: Los productos se fabrican en España con ingredientes de alta calidad obtenidos de su lugar de origen, como la Ashwagandha de la India [14:11].
Feedback de profesionales: La marca valora el feedback de los profesionales de la salud, lo que les ha permitido reformular productos para mejorar las dosis y las fórmulas [17:35].
Cultura de empresa y valores humanos
Enfoque en el equipo: Los fundadores consideran que la clave del éxito ha sido construir un equipo de primer nivel alineado con la misión de la empresa [03:19].
Impacto personal: El proyecto ha impactado sus vidas profundamente. Jon cambió su plan de dar la vuelta al mundo para unirse a be levels [04:37], y Javi relata cómo entregó un producto a un deportista de élite que luego se convirtió en socio [28:25].
Coherencia y flexibilidad: Tony resalta la importancia de la humanidad y la imperfección. Afirma que defienden un estilo de vida saludable, pero reconocen que no es un camino perfecto y que la paz mental es crucial para la salud [32:39].
Lanzamientos Futuros
Nuevos productos: Se anuncian dos nuevos productos: Vital woman, para tratar síntomas de la menopausia, y be calm, para ayudar a calmar la ansiedad y el estrés [55:17].
